Professionelle Management-, HR- und IT-Beratung

             
             

Unsere Services

Die Steiner Consulting AG unterstützt ihre Kunden professionell in den Bereichen Management-, HR- und IT-Beratung.

Die Kunden können sich auf die langjährigen, umfassenden und internationalen Erfahrungen der Steiner Consulting AG und deren Mitarbeiter verlassen. Human Resources Management und dessen optimale Prozess- und Informatikunterstützung bilden dabei einen wichtigen Schwerpunkt.

Zu den Dienstleistungen der Steiner Consulting AG gehören insbesondere:

HR Beratung: Umfassende, fundierte und integrierende Beratung bezüglich den HR Kernfunktionen und Prozessen basierend auf langjährigen Erfahrungen.

HR Systeme: Konzeption, Design und Implementierung von HR Systemen, Global and Local HR Systems, Talent Management, Performance Management etc.

HR Transformation: HR Projekte und Transformation unter Berücksichtigung neuester Anforderungen inkl. Digitalisierung.

Agility – Scrum: Unterstützung Ihrer agilen Projekte u.a. als zertifizierter Scrum Master.

Prozesse, Business Process Management: Re-Design, Standardisierung und konstante Verbesserung von Prozessen insbesondere im HR Umfeld inkl. KPIs.

Projekt und Change Management: Projekt und Change Management in internationalen und lokalen Projekten inkl. Scrum, Projekt-Reviews etc.

Evaluationen: Evaluationen und Auswahl von IT-Systemen und deren Anbieter inkl. Anforderungsdefinition.

Kaderselektion: Im Bereich der Kaderselektion besteht eine Zusammenarbeit mit Haussener Consulting.

Über uns

Die Steiner Consulting AG unterstützt ihre Kunden gezielt, effizient, flexibel und pragmatisch insbesondere in den Bereichen Management-, HR- und IT-Beratung.

Human Resources Management, Information Technology und Prozesse bilden dabei wichtige Schwerpunkte.

Umfassende Unterstützung wird insbesondere in Bezug auf HR-spezifische Fach-, Prozess- und IT-Themen und bezüglich folgender Bereiche angeboten:

  • Umfassende und fundierte Beratung bezüglich den HR Kernfunktionen und Prozessen
  • Ist-Analysen, Anforderungsdefinitionen, Soll-Konzeptionen, Handlungsempfehlungen
  • Konzeption, Design und Implementierung von HR Systemen (inkl. Cloud Lösungen und kundenspezifischen Entwicklungen)
  • HR Transformation unter Berücksichtigung neuester Anforderungen inkl. Digitalisierung
  • Unterstützung Ihrer agilen Projekte u.a. als zertifizierter Scrum Master
  • Business Process Management, Process Re-Design und Verbesserungen
  • Systemevaluationen
  • Projekt und Change Management

Das Unternehmen verfügt zudem über umfangreiche Erfahrungen in Bezug auf globale, länderübergreifende HR Systeme, Prozesse, Projekte sowie multikulturelle Zusammenarbeit. 

Steiner Consulting wurde durch Urs Steiner 2005 als Einzelfirma gegründet und 2012 in eine AG umgewandelt. Sie ist in verschiedene Partnerschaften und Netzwerke eingebunden.

Urs Steiner, Dr. rer. pol.

  • Gründer und Inhaber der Steiner Consulting AG, seit 2005 selbständig tätig
  • Betriebswirtschaftliches Studium an der Universität Fribourg mit Spezialisierung in Führung, Organisation Human Resources und Wirtschaftsinformatik
  • Mehr als 20 Jahre betriebliche Erfahrung im Bereich operativer Personalarbeit und deren optimalen IT Unterstützung
  • Mehrjährige, beratende Tätigkeit bei internationalen Beratungsunternehmen bzw. deren Kunden im Bereich Human Resources, Informatik- und Outsourcing-Projekte in verschiedenen Ländern
  • Erfahrung bezüglich globalen und lokalen HR Projekten. Unter anderem globale Templates und Einführung von HR Management Systemen in mehr als 30 Ländern
  • Umfassende Kenntnisse bezüglich HR-spezifischen Fach-, Prozess- und IT-Themen
  • Produkt- und Herstellerunabhängig, mehrere System- und Anbieterevaluationen
  • Certified Scrum Master

Kontaktieren Sie uns

 
Adresse

Steiner Consulting AG

Loonstrasse 4

5443 Niederrohrdorf

 
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